Collaborateur comptable – évolution Manager (H/F)
Mercato de l'emploi — Redon (35)
Publiée le 07/07/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel
RESPONSABILITÉS :
En lien direct avec les managers et associés, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille clients varié :
• Gestion autonome d'un portefeuille clients
• Révision comptable et fiscale
• Établissement des comptes annuels
• Réalisation des déclarations fiscales
• Suivi régulier et conseil auprès des clients
• Préparation de reportings et tableaux de bord
• Accompagnement des clients dans l'utilisation des outils digitaux
• Transmission des savoirs et accompagnement des profils juniors
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité / finance :
• Bac +3 à Bac +5 (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent)
• Vous justifiez idéalement de 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
Vous disposez des compétences suivantes :
• Bonne maîtrise des normes comptables et fiscales
• Aisance avec les outils digitaux et logiciels métiers
• Autonomie dans la gestion des dossiers
• Rigueur et sens de l'organisation
• Excellent relationnel et sens du service client
• Esprit d'équipe et envie de transmettre
Au-delà des compétences techniques, nous recherchons également une personnalité en adéquation avec les valeurs du cabinet : professionnalisme, savoir être, respect et esprit collectif.
Rémunération et avantages
• Rémunération fixe entre 32 000 € et 38 000 € selon expérience
• Prime d'intéressement
• Primes d'apport de nouveaux clients ET de cooptation
• 1 vendredi sur 2 non travaillé
• RTT (11 jours)
• Carte Swile (tickets restaurant)
• Mutuelle isolée ou familiale avantageuse
• Télétravail possible (2 jours par semaine)
Processus de recrutement
2 entretiens avec à chaque fois un associé et un manager
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