INGENIEUR CONCEPTION CARTES ELECTRONIQUES H/F

RESPONSABILITÉS :

Au sein de notre filiale EMC et dans le cadre d'un projet client, société spécialisée dans l'étude et le développement de systèmes de génération, distribution, propulsion électrique et de chaines de puissance à haute intégration, vous interviendrez en qualité d'ingénieur hardware conception carte électronique H/F
Le projet vise à développer jusqu'à la Certification de plusieurs cartes électronique pour la Distribution et la Génération du Projet.
Vos Missions :
- Analyser les besoins fonctionnels et les spécifications système afin de définir les solutions électroniques adaptées.
- Concevoir l'architecture des cartes électroniques en collaboration avec les équipes Hardware, Software, Firmware et Système.
- Réaliser la conception des cartes électroniques (schémas électriques, nomenclatures/BOM, évolutions techniques) en tenant compte des contraintes industrielles et des processus de développement.
- Participer à la planification des activités techniques et au pilotage des développements, tout en assurant le suivi de l'avancement, du planning, des charges et des budgets.
- Réaliser les simulations nécessaires pour valider les choix de conception et préparer les revues techniques.
- Rédiger l'ensemble de la documentation technique (spécifications, documents d'architecture, interfaces HW/SW, plans de développement, dossiers de conception).
- Assurer la gestion de configuration documentaire et produit ainsi que la conformité aux processus de développement et aux normes aéronautiques.
- Collaborer avec les architectes système et les équipes d'intégration afin de garantir la bonne intégration et la validation des cartes électroniques.

PROFIL RECHERCHÉ :

Titulaire d'une formation type Bac +4/5 en Electronique, vous disposez d'une expérience de 3 ans sur un poste similaire.

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Parce que nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont la première richesse du Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les accompagner, les fidéliser et les faire grandir. Nous proposons un environnement de travail stimulant, des perspectives d'évolution, une rémunération attractive ainsi que de nombreux avantages.

Conditions de travail : Un parcours d'intégration structuré, horaires flexibles et télétravail (selon le poste et les priorités de service).

Convivialité : Découverte des métiers de vos collègues, challenges internes, événements familles, barbecues, repas de Noël...

Santé & bien-être : Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille, avec une surcomplémentaire facultative.

Rémunération & avantages : Rémunération attractive, prime d'intéressement, prime de cooptation, prime vacances.

Restauration : Des titres-restaurant d'une valeur de 11,50 € pris en charge à 60 % par l'employeur.

Épargne salariale : Un plan d'Épargne Entreprise (PEE) et Plan d'Épargne Retraite (PER).

Développement des compétences : Formations tout le long de votre parcours.

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